У Овом Чланку:

Савезни систем пензионисања запослених је пензијски програм који се нуди свим цивилним запосленима који раде за савезну владу. ФЕРС је постао привремени пензиони план за владине организације почев од 1983. године, што је омогућило да они који су запослени пре тог датума имају два различита плана пензионих накнада за послодавце. План ФЕРС-а укључује бенефиције социјалног осигурања, акумулиране доприносе владе и запослених и додавање акумулираног времена за болеснике. По престанку радног односа, појединци могу изабрати паушалну расподјелу или ануитетску исплату. Рачунање исплата ануитета помаже процесу доношења одлука.

Степ

Позовите контакт свог послодавца за погодности ФЕРС-а који се налазе на вашој изјави о бенефицијама или тражите људске ресурсе за одговарајуће контакт информације. Прибавите статистику о запослењу у смислу година, мјесеци и дана запослења и даље захтијевајте све неискоришћене сате које су се акумулирале. Захтевајте вредност ваше три године највише плате.

Степ

Израчунајте свој проценат износа ануитета тако што ћете у просеку одредити три године највећег износа зараде, а затим фактурисати један проценат или 1,1 проценат те вредности. Користите један проценат ако сте млађи од 62 године или имате мање од 20 година радног стажа; користите 1,1% ако сте старији од 62 године и имате више од 20 година радног стажа. Ради илустрације: ако је ваш просечни месечни приход једнак $ 3,000 и имате 65 година са 25 година службе коју бисте израчунали (3,000 УСД) 0.011) 25 = 825 $ месечно.

Степ

Израчунајте број сати неискоришћених сати боловања. На сваких 2.087 сати неискоришћеног боловања, можете додати 1% на три године највећих зарада.

Степ

Прерачунајте исплату ануитета на основу прилагодбе за боловање: (3.000 УСД) 0.021) 25 = 1.575 $ месечно.


Видео: